Toda compañía quiere al mejor equipo de desarrollo dedicado ¿cierto? Pero, para hallarlo, debes saber bien cuáles son las características que definen a un buen equipo de este tipo. Esta selección y contratación es decisiva, ya que marcará el éxito o el fracaso del desarrollo de productos para tu compañía.
Muchas compañías tienen equipos internos de desarrollo de software aunque, en ocasiones, estos se quedan cortos ante la alta demanda del mercado: no tienen personal suficiente, faltan herramientas de trabajo y, además, no desarrollan soluciones digitales con la rapidez que se necesita.
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Es ahí donde entran en juego los equipos dedicados de desarrollo de software: se trata de equipos que entran a trabajar a su compañía de forma temporal, con el propósito de ocuparse únicamente en su proyecto y de ejecutar las tareas que su compañía necesita. Son especialistas que solo trabajan en el desarrollo de su software, sin desviar la atención hacia otros proyectos.
Estos equipos son provistos por un proveedor de servicios de software, quienes se encargan de la selección de los perfiles y de todas las tareas administrativas asociadas. La compañía que los contrata no se debe encargar de ninguna labor administrativa, como pago de nómina, por ejemplo.
De por sí, en el mundo de desarrollo de software, los ingenieros y desarrolladores deben poder sostener una comunicación clara para que los proyectos avancen satisfactoriamente. Los integrantes de un equipo dedicado de desarrollo de software son eso, un equipo, y deben trabajar en sincronía, para lo cual la comunicación asertiva es indispensable.
Al momento de evaluar y contratar a un equipo dedicado de desarrollo de software, fíjate en cómo están distribuidas las habilidades dentro del equipo. Un buen equipo debe estar integrado por perfiles multifuncionales, es decir, no solo debe haber desarrolladores sino también analistas de sistemas y testers para que, en conjunto, desarrollen el software, hagan pruebas y detecten cualquier anomalía para que sea ajustada durante el ciclo de desarrollo de software.
Adaptabilidad en los equipos dedicados de desarrollo de software
Los equipos dedicados de desarrollo de software deben tener la flexibilidad y madurez suficiente para poder adaptarse a cualquier compañía que los contrate, independiente del entorno, de la industria o del tipo de proyecto. El mundo es muy diverso, hay compañías que trabajan de cierta manera, bajo ciertas condiciones, métodos y tecnologías.
Aquí lo que más se valora en un equipo dedicado de desarrollo de software es que trabaje como si fuera un equipo interno, totalmente alineado con las directrices y objetivos de la compañía que los contrató.
En la industria tecnológica, la innovación es fundamental para mantener la calidad de los productos de software creados. Debes fijarte si el equipo dedicado de desarrollo de software que vayas a contratar está interesado en la innovación o si la aplica a sus procesos actuales. Es indispensable mantener al día con las nuevas tecnologías y actualizaciones.
Un equipo dedicado de desarrollo de software, al incorporarse a su compañía, es posible que tenga ciertas dependencias con el equipo local. Aquí, lo valioso es que el equipo dedicado sepa gestionarse internamente para solucionar dichas dependencias y que eso no afecte la evolución del proyecto.
Estas son algunas de las características que debes buscar en un equipo dedicado de desarrollo de software para que construyas tu proyecto con éxito. En Rootstack, tenemos +10 años apoyando a compañías de diferentes industrias en su transformación digital. ¡Contáctanos!